Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Новости Республики Коми / Комиинформ». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.
С 1 февраля 2017 года вступили в силу новые правила, согласно которым производится компенсация родительской платы за детский сад в Республике Коми. Привилегию теряют только семьи с высоким доходом и те, кто не предоставил необходимые документы. Для остальных семей, особенно для многодетных и малоимущих, ничего не изменилось.
Региональные ежемесячные пособия на ребенка в Коми
В зависимости от района проживания малоимущей семьи со школьниками до 16 или 18 лет, региональное пособие будет увеличиваться на коэффициент 1.2, 1.3, 1.5 и 1.6. Ниже приведены размеры пособий на каждого ребенка с учетом коэффициента 1.2:
- Стандартные размеры пособий:
- 1551 руб. 35 коп. детям младше 1,5 лет;
- 1504 руб. 93 коп. детям 1,5-3 лет;
- 849 руб. 93 коп. детям 3-6 лет;
- 424 руб. 58 коп. детям 6-16 (18) лет.
- Матерям-одиночкам:
- 1749 руб. 47 коп. детям до 1,5 лет;
- 1703 руб. 6 коп. детям 1,5-3 лет;
- 1047 руб. 31 коп. детям 3-6 лет;
- 622 руб. 70 коп. детям 6-16 (18) лет.
- Детям, чей отец служит по призыву или не платит алименты:
- 1650 руб. 40 коп. на детей до 1,5 лет;
- 1603 руб. 98 коп. на детей 1,5-3 лет;
- 948 руб. 24 коп. на детей 3-6 лет;
- 523 руб. 63 коп. на детей 6-16 (18) лет.
Север нашей страны, всегда манил людей за большими заработками. Коми, является одной из таких территорий. Следовательно, в Республике много приезжих, которые создают семьи и рожают детей. На этом основании, выплата пособий осуществляется не только коренному населению. Но есть исключение, например, Региональный капитал и ЕДВ — приезжим предоставляться не будет.Для назначения «детских», заявителям следует обращаться в отделения Соцзащиты или Пенсионного фонда. При себе необходимо иметь основные документы, такие как:
- Паспорт;
- Свидетельство о рождении ребёнка;
- Свидетельство об усыновлении;
- Договор опеки;
- Сведения о доходах;
- Справку о составе семьи;
- Реквизиты банка для перечисления средств;
- ИНН/СНИЛС.
Компенсация родительской платы за детский сад
Размер компенсации родительской платы составляет:
- на первого ребенка: 20%,
- на второго ребенка: 50%,
- на третьего ребенка: 70%.
Компенсацию может получить тот, кто внес родительскую плату и обратился в детский сад с заявлением с просьбой о ее предоставлении. При этом к заявлению необходимо приложить информацию о среднедушевом доходе в семье (справку о доходах). Если эта цифра не превышает полуторный размер средней величины прожиточного минимума, вам вернут часть оплаты за детсад.
Для того, чтобы оформить выплату, подготовьте документы:
- заявление о предоставлении компенсации;
- копии документов, удостоверяющих личность, на всех членов семьи;
- документы для определения среднедушевого дохода семьи: 2-НДФЛ или справку о пенсиях/стипендиях/других доходах, либо справку о том, что семья является малоимущей.
Для многодетных семей действует 50% льгота на оплату детского сада. Действует одновременно с компенсацией оплаты на каждого ребенка в отдельности.
В Республике Коми активно проводится демографическая политика, делается акцент на повышение рождаемости и поддержку многодетных семей. К примеру, в Республике Коми гораздо выше размер регионального материнского капитала, нежели в других субъектах Российской Федерации. Не остаются без внимания и малоимущие семьи. Также, вследствие географических особенностей, поддержка оказывается семьям, ведущих кочевой образ жизни.
Для обеспечения плавного перехода от существующих выплат к единому пособию для семей с детьми, которые уже получают аналогичные выплаты, а также семей, в которых дети родились (или родятся) до 1 января 2023 года, предусматривается сохранная норма, согласно которой семья может выбрать — получать выплаты по старым правилам или перейти на единое пособие.
Прежние («старые») выплаты, которые положены при рождении ребенка до 1 января 2023 года:
- при рождении первого ребенка от 0 до 3 лет, если среднедушевой доход семьи не выше 2 ПМ для трудоспособного населения в регионе;
- при рождении третьего (или последующего) ребенка от 0 до 3 лет — эта ежемесячная денежная выплата есть не во всех регионах страны.
Минимальный размер алиментов по соглашению в Республике Коми
Отдельно следует сказать о том случае, когда размер алиментных платежей определяется не судом, а самим алиментоплательщиком и получателем. Отец и мать заключают письменный договор – алиментное соглашение, в котором указывают такой размер алиментов, который устраивает обоих.
Прежде чем решать вопрос взыскания алиментов через судебную инстанцию, вы можете попытаться договориться с родителем или будущим попечителем ребенка и оформить официальное соглашение.
Стоит объяснить алиментоплательщику, как рассчитать размер выплат:
- Подсчитайте общий доход родителей.
- Договориться о сумме, которую каждый может выделять на ребенка (нескольких детей). Важно опираться на статью 81 СК РФ и контролировать размеры алиментных выплаты в пределах 0,25-0,5 частей от заработка — не меньше!
Как происходит взыскание алиментов
В соответствии со ст. 12 Закона об исполнительном производстве исполнительными документами, на основании которых производится взыскание алиментов, являются:
- исполнительные листы;
- судебные приказы;
- нотариально удостоверенные соглашения об уплате алиментов (или их нотариально засвидетельствованные копии),
а с 2019 года также нотариально удостоверенные медиативные соглашения (или их нотариально засвидетельствованные копии). Размер алиментов устанавливается судебным решением или соглашением об уплате алиментов и указывается в исполнительном документе. Алименты взыскиваются ежемесячно, порядок определения размера описан выше. Согласно ст. 138 ТК РФ и ч. 3 ст. 99 Закона об исполнительном производстве общий размер всех удержаний при выплате алиментов на несовершеннолетних детей не может превышать 70%. Причем размер удержаний определяется исходя из сумм, оставшихся после удержания налогов. В соответствии со ст. 109 СК РФ администрация организации по месту работы лица, обязанного уплачивать алименты на основании нотариально удостоверенного соглашения об уплате алиментов или на основании исполнительного листа, судебного приказа, обязана ежемесячно удерживать алименты из заработной платы и (или) иного дохода лица, обязанного уплачивать алименты, и уплачивать или переводить их за счет лица, обязанного уплачивать алименты, лицу, получающему алименты, не позднее чем в трехдневный срок со дня выплаты заработной платы и (или) иного дохода лицу, обязанному уплачивать алименты. В свою очередь, получатель алиментов выбирает, как удобнее ему получать алименты:
- в кассе организации, где работает плательщик алиментов;
- со счета в банке, на который перечислены алименты;
- почтовым переводом.
О принятом решении получатель должен сообщить в бухгалтерию организации, осуществляющей удержания, написав заявление, в котором помимо всего прочего отражаются способ получения денежных сумм, почтовый адрес, а при необходимости – реквизиты банковского счета. Перевод и перечисление денежных средств по алиментам производится за счет должника. При выдаче алиментов наличными деньгами из кассы организации лично получателю или по его доверенности кассир обязан отметить номер, дату и место выдачи предъявленного паспорта или другого документа, удостоверяющего личность получателя, а также место его регистрации.
Какие региональные выплаты положены при рождении ребенка в 2020 году
Более гибкая система поддержки деторождения принята во Владимирской области, начисления пособия начинают производиться уже за второго ребенка, и достигают величины в три тысячи триста рублей, при рождении третьего малыша – вдвое больше. А вот на двойнях и тройнях решили сэкономить, за них полагаются платежи размером – 11 и 16,5 тысяч соответственно.
Впрочем, иногда поправить материальное положение молодых родителей могут так называемые губернаторские или региональные выплаты. Из названия ясно, что эти выплаты связаны с определенными регионами. И действительно, назначаются они в соответствии с законодательством России, которое дает право субъектам Федерации начислять дополнительные выплаты к общефедеральным пособиям, если регион может себе это позволить. Поэтому в богатых регионах или регионах с развитой социальной политикой родители при рождении ребенка могут рассчитывать на дополнительные региональные выплаты, размер их, естественно, отличается от региона к региону, ведь все начисления устанавливает и оплачивает из своих бюджетных средств правительство субъекта Федерации. Возможности регионов неодинаковы, на размер выплат и на само решение введения могут влиять такие факторы, как:
Выплаты за первого ребенка в 2020 году: размер
- изначально выплаты устанавливаются на срок 12 месяцев. Впоследствии можно будет снова обратиться в Собес, чтобы увеличить срок их получения (при условии, что ребенку еще не исполнилось 18 месяцев), предоставив новый пакет документов;
- государство прекращает перечислять деньги после окончания срока выплаты, а также в случае смерти получателя, ребенка или переезда семьи в другой регион РФ.
- 140 дней (70 дней до родов и 70 дней после) – при одноплодной беременности и родах без осложнений;
- 156 дней (70 дней/86 дня) – в случае выполнения кесарева сечения, и других хирургических манипуляций в родах;
- 194 дня (84 дня/110 дней) – при рождении более одного ребенка.
Досрочный выход на пенсию
Согласно Статье 28 Федерального закона N 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» (01.10.2019), трудовая пенсия по старости назначается досрочно:
- женщинам, родившим пять и более детей и воспитавшим их до достижения ими возраста 8 лет, по достижении возраста 50 лет, если они имеют страховой стаж не менее 15 лет;
- одному из родителей инвалидов с детства, воспитавшему их до достижения ими возраста 8 лет: мужчинам по достижении возраста 55 лет, женщинам по достижении возраста 50 лет, если они имеют страховой стаж соответственно не менее 20 и 15 лет;
- опекунам инвалидов с детства или лицам, являвшимся опекунами инвалидов с детства, воспитавшим их до достижения ими возраста 8 лет. Трудовая пенсия по старости назначается с уменьшением возраста (60 лет для мужчин и 55 лет для женщин) на один год за каждые один год и шесть месяцев опеки, но не более чем на пять лет в общей сложности, если они имеют страховой стаж не менее 20 и 15 лет соответственно мужчины и женщины;
- женщинам, родившим двух и более детей, по достижении возраста 50 лет, если они имеют страховой стаж не менее 20 лет и проработали не менее 12 календарных лет в районах Крайнего Севера либо не менее 17 календарных лет в приравненных к ним местностях.
Региональные выплаты при рождении ребенка в 2020 году
- Если женщина становится на учет у врача не позже 12-й недели срока, то она может рассчитывать на выплаты во всех регионах. Средства начисляются единовременно.
- Также для будущих мам в больнице выписываются бесплатные витамины и лекарства.
- Декретные выплаты предусмотрены только для трудоустроенных женщин. Данные выплаты происходят только при наличии листа нетрудоспособности, который необходимо представлять в отдел кадров по месту работы. Данный лист выдается на тридцатой неделе беременности и служит основанием для нахождения в отпуск. Работодатель назначает выплаты, размер которых соответствует среднему заработку в месяц. Примечательно, что данные пособия начисляются по всей территории России, но в отдельных регионах расчет происходит с учетом регионального коэффициента, который меняется в зависимости от местности.
- Отдельные региональные выплаты, положенные беременным женщинам. Стоит отметить, что крайне мало регионов поддерживают такие пособия, по большей части в областях делается упор именно на рождение и количество детей в семействе.
Государство заинтересовано в поддержке семей, в которых рождается ребенок. Для матерей, детей и отцов существует множество льгот, социальных программ и денежных компенсаций. Ведь эта часть населения нуждается в дополнительных средствах, особенно сейчас, в 2020 году, когда стране наблюдается нестабильная экономическая ситуация.
Литература по недвижимости
Сегодня в продаже:
- Сделка с загородной недвижимостьюИздательство: Филинъ. Год: 2022.
Благодаря этой книге вы сможете безопасно продать или купить любой объект загородной недвижимости: дом в деревне, коттедж на берегу, дачу, участок, таунхаус. В ней собраны инструкции по подготовке необходимых документов и проверке недвижимости, после изучения которых у вас не должно остаться страхов и переживаний по поводу чистоты и прозрачности сделки. У вас в руках — эффективный инструмент по контролю за ситуацией. Неважно, вы собственник загородной…
- Безопасные сделки с недвижимостьюИздательство: Филинъ. Год: 2022.
Благодаря этой книге вы сможете безопасно продать или купить квартиру. Здесь находятся точные инструкции по подготовке документов к сделке и проверке квартиры. Советы, которые вы получите, избавят вас от страхов и лишних переживаний по поводу чистоты и прозрачности сделки. Покупатели и продавцы квартир получат инструмент контроля…
Статистика против реальных доходов
На форумах жители Коми пишут, что заработная плата у них отличается от той, что указана в статистических отчетах Росстата. Например, работники ЖКХ, сантехники, уборщики могут получать гораздо меньше, чем 10 тыс. рублей в месяц (официальный минимум окладов по республике).
Но Комистат (служба Государственной статистики Республики Коми) изучает данные по центрам занятости, компаниям, которые предлагают вакансии для специалистов в той или иной сфере, поэтому и получается, что средняя зарплата в Коми равна почти 50 тыс. рублей.
По сравнению с прошлым годом, когда средняя оплата труда равнялась 43,1 тыс., в нынешнем году зарплата выросла почти на 5%.
Рост доходов был характерен для специалистов, занятых в финансовой сфере, добыче полезных ископаемых, в культуре, дополнительном образовании, в транспортной сфере и логистике, социальных услугах, текстильной промышленности.
Сокращение доходов с начала года наблюдается в лесоводстве, социальном обеспечении, нефтедобыче, органах местного и государственного управления. Меньше всего получают почтальоны, уборщики, продавцы, охранники. Их зарплата в Коми составляет меньше половины от средней заработной платы по республике.
Средние зарплаты в столице Коми
Отдельно стоит остановиться на зарплатах, которые наблюдаются в различных сферах и профессиях Сыктывкара. Данные представлены ниже в таблице (в рублях):
| Профессия | Зарплата |
| Уборщики и работники жилищно-коммунальных предприятий | 1,5 тыс. |
| Слесаря | 10 тыс. |
| Инспектора по делопроизводству | 12 тыс. |
| Секретари | 14 тыс. |
| Мастера на предприятиях | 19,5 тыс. |
| Государственные служащие категории «специалисты» | Около 20 тыс. |
| Заведующие производством | 20 тыс. |
| Бухгалтера | 23 тыс. |
| Учителя в школах | 24 тыс. |
| Кладовщики | 27,6 тыс. |
| Программисты со знанием 1С | 65 тыс. |
Повышение выплат на первого и второго ребенка в 2020 году: кто получит увеличенное пособие, а кто нет?
МОСКВА, 16 октября. /ТАСС/. Средний размер ежемесячной выплаты на первого и второго ребенка вырастет в 2020 году на 7,1% и составит 12 тыс. рублей, сообщила в среду пресс-служба Минтруда. В 2019 году средний размер выплат составляет 11,2 тыс. рублей.
С января 2020 года пособия будут иметь право получать родители, у которых есть ребенок до трех лет. При этом их доходы не должны превышать двух региональных прожиточных минимумов на человека.
«В 2020 году общий объем средств федерального бюджета, предусматриваемых на реализацию федерального проекта [«Финансовая поддержка семей при рождении детей»], увеличится по сравнению с 2019 годом на 24,3% и составит 527,9 млрд рублей», — заявил глава Минтруда России Максим Топилин, слова которого приводятся в сообщении.
Такой рост связан с рядом принятых решений, в том числе о продлении с 2020 года срока выплаты ежемесячных пособий на первого и второго ребенка с полутора до трех лет, пояснили в министерстве. Таким образом, семья при рождении первого или второго ребенка получит поддержку в размере порядка 430 тыс. рублей за три года.
В Минтруде отметили, что кассовое исполнение по федеральному проекту «Финансовая поддержка семей при рождении детей» составило 73% от общего объема финансирования на текущий год. «На начало октября кассовое исполнение… составляет 309,7 млрд рублей, или 73% от общего объема финансирования на 2019 год», — цитирует пресс-служба Топилина.
Региональный семейный капитал в Республике Коми (Сыктывкар), условия получения
Дополнительное социальное пособие из средств регионального бюджета в Республике Коми и Сыктывкаре выдается многодетным семьям, в которых родился или был усыновлен третий и последующий ребенок. Основанием для выплаты социальной помощи является республиканский Закон №45-РЗ от 29.04.2011 г. «О дополнительных мерах социальной поддержки семей, имеющих детей, на территории Республики Коми».
Действие данного законодательного акта распространяется и на семьи, получившие статус многодетных с 01.01.2011 г. Окончание действия регионального закона – 31.12.2018 г — было перенесено, программа действует по сей день. На сегодняшний день соц. поддержкой из средств областного бюджета воспользовались более 2700 семей. Построенный на принципах общепринятой федеральной программы материнского капитала, региональный проект, однако, имеет некоторые отличия, зависимые от условий и возможностей непосредственно данного региона. В перечень условий для получения материнского капитала в республике Коми входят:
- оформление социальной выплаты может быть выполнено только после рождения/усыновления третьего и последующих детей в период после 01 января 2011 г.;
- на момент обращения в органы соц.службы заявитель должен быть постоянно зарегистрированным и проживать на территории Сыктывкара и Республики Коми;
- заявитель имеет право на получение регионального материнского капитала, независимо от участия в программе федерального значения.
Право на получение детских пособий возникает у женщины ещё до рождения ребёнка. Она может получить единовременную денежную выплату, если встала на учет по беременности до 12 недель. Кроме того, ей причитаются декретные выплаты и пособие по беременности и родам.
Сразу после рождения или усыновления детей семье полагается единовременная выплата, а также следующие ежемесячные пособия:
- По уходу за ребёнком до 1,5 лет.
- Компенсационная выплата от 1,5 до 3 лет.
- На детей до 3 лет для военнослужащих.
- На детей до 16-18 лет для малообеспеченных семей.
- На 3-го ребёнка до трех лет.
- По уходу за ребёнком-инвалидом до 18 лет для неполных семьей, попечителей или опекунов.
- На детей-сирот, переданных на воспитание в замещающую семью.
Еще один вид ежемесячного пособия предусмотрен для беременных женщин или матерей, кормящих новорожденного ребёнка грудным молоком. Им может быть оказана финансовая помощь на провиант, в случае сложного материального положения.
Дополнительные единовременные выплаты получают беременные жены солдатов-срочников и семьи, усыновившие ребёнка-инвалида старше 7 лет.
Кроме того, при рождении или усыновлении второго ребёнка семья получает федеральный материнский капитал. А за третьего ребенка полагается региональный маткапитал, но лишь в том случае, если семья постоянно живёт в Коми и имеет местную регистрацию.
За счёт средств РМК можно ежегодно получать единовременную выплату в размере не более 25 000 рублей для компенсаций расходов по следующим направлениям:
- на оплату занимаемого семьей жилого помещения и коммунальных услуг; оплату взноса на капитальный ремонт общего имущества в многоквартирном жилом доме, входящего в структуру платы за жилое помещение и коммунальные услуги (для собственников помещения);
- на оплату за присмотр и уход за детьми, посещающими образовательные организации на территории Республики Коми, реализующие образовательную программу дошкольного образования, как родными, так и усыновлёнными, в том числе первым, вторым, третьим ребенком и (или) последующими детьми;
- на уплату налогов семьи — налога на имущество физических лиц, земельного налога, налога с владельцев транспортных средств;
- на страхование имущества семьи, на страхование жизни ребенка (детей);
- на оплату санаторно-курортного лечения и (или) стоимости проезда к месту санаторно-курортного лечения и обратно родителя (родителей) и ребёнка (детей) в пределах территории Российской Федерации *;
- на оплату стоимости проживания в месте отдыха и (или) стоимости проезда к месту отдыха и обратно родителя (родителей) и ребенка (детей) в пределах территории Российской Федерации *.
* Компенсация расходов осуществляется исходя из фактической стоимости проезда, но не выше стоимости проезда железнодорожным транспортом в купейном вагоне скорого или пассажирского поезда кратчайшим путём следования к месту санаторно-курортного лечения и обратно или к месту отдыха и обратно.
А ещё за счёт данной единовременной выплаты можно получить без предоставления документов, подтверждающих расходы, денежные средства для подготовки ребёнка (детей) к обучению в общеобразовательной организации в размере 5 000 рублей на каждого обучающегося.